Porter les secours d’urgence
Professionnel des secours, le sapeur-pompier administre les premiers soins aux accidentés de la route, aux victimes de noyade, de brûlures… Il éteint les incendies de forêt ou d’immeuble, évacue les personnes en cas d’inondation, d’explosion, de tremblement de terre… Il résout certains problèmes domestiques : animal coincé sur un toit, fuite de gaz…

Sapeur-pompier professionnel non officier

• Recruté sur concours externe pour les titulaires d’un DNB, CAP ou BEP. Les sapeurs-pompiers volontaires ou jeunes sapeurs-pompiers justifiant de 3 ans d’activité sont aussi recrutés sur concours externe sans condition de diplôme. Sapeur-pompier professionnel officier : être titulaire d’un bac + 2 pour le concours externe de lieutenant. À l’issue du concours, le candidat suit une formation de 40 semaines réparties sur 18 mois à l’École nationale supérieure des officiers de sapeurs-pompiers. A partir de 2015 un concours externe de capitaine devrait être ouvert pour les titulaires d’un bac + 3. Renseignements sur les concours auprès du SDIS de votre département, le service départemental d’incendie et de secours.
• Les sapeurs-pompiers militaires
  • Marin-pompier de Marseille, sapeur-pompier de Paris et sapeur-sauveteur d’une unité d’instruction et d’intervention de la sécurité civile (UIISC) sont des militaires de la marine ou de l’armée de terre. Sans diplôme ou jusqu’à bac+5, votre interlocuteur est le CIRFA de votre département, le Centre d’Information et de Recrutement des Forces Armées pour les 3 armées (terre, air, mer)
  • Courage, altruisme et prudence
    Au quotidien, un sapeur-pompier est souvent confronté à des situations humainement difficiles ou dangereuses. Le courage et l’altruisme sont donc des qualités inhérentes au métier. Quant au risque, même calculé, il fait partie intégrante des conditions de travail.
  • Le volontariat en tête
    Plus de 254 000 sapeurs-pompiers se tiennent prêts, 24 heures sur 24, pour répondre aux urgences.Parmi ces spécialistes du risque, 80 % sont des volontaires, 15 % des professionnels et 5 % des militaires affectés à la brigade des sapeurs-pompiers de Paris et au bataillon des marins-pompiers de Marseille.
  • Concours selon les besoins
    Si la profession peine à recruter des volontaires, elle a encore plus de mal à recruter des sapeurs-pompiers professionnels… car le nombre de postes ouverts aux concours est réduit.
    
  • Salaire du débutant
    Smic .