Incitations pour développer l’apprentissage, qu’est ce que ça change pour la compta ?

Des mesures pour développer l’apprentissage, ça change aussi la compta ! Lors d’un déplacement à Bobigny, Nicolas Sarkozy a annoncé des mesures concrètes pour développer l’emploi des jeunes mais surtout l’apprentissage.

Parmi les mesures, l’exonération de charges pour les embauches en alternances dans les TPE .. Et ça change les réflexes comptables..

Tous les détails ici.

Les séniors de plus en plus créateurs d’entreprises

D’après une étude de l‘Agence pour la création d’entreprise (APCE), relevée dans cet article des Echos, les Français de plus de 50 ans seraient près de 100 000 à avoir franchi le pas de la création d’entreprise. Deux fois plus que les chiffres de l’Insee pour 2008.

Parmi ces séniors, des demandeurs d’emploi (36 %), mais aussi des salariés (23 %) ou des personnes sans activité professionnelle (15 %).

Selon la même étude, pour plus de 60% d’entre eux l’entrepreunariat est, un moyen d’augmenter leurs revenus, mais ils sont presque autant à le voir comme une manière de s’épanouir et de se réaliser (62 %).

La diversification, quelle stratégie pour les entreprises ?

La diversification une des stratégies majeures de développement des entreprises… Mais diversification marketing ou diversification stratégique ?

En proposant un historique et une typologie précise des différents types de diversifications, cet article, disponible sur le site de l’Académie de Metz-Nancy tente de mettre les choses au clair et permet d’illustrer et approfondir les cours du domaine « Management des entreprises » en niveau BTS.

Salaires : la rémunération variable plaît aux entreprises

Selon l’étude annuelle d’Aon Hewitt, cabinet en ressources humaines, publiée par entreprises business.com, en 2010, les entreprises françaises ont de plus en plus recours à la rémunération variable pour récompenser la performance individuelle des salariés.

Selon cette enquête, ce mode de rémunération touche de plus en plus de catégories de salariés et compte en moyenne pour 5 à 10% de leur rémunération totale. Pour une entreprise française sur trois, la rémunération variable permet d’améliorer l’état d’esprit des employés vis-à-vis de leur entreprise.

Et de quoi illustrer les chapitres concernant les opérations avec le personnel du programme de Bac Pro.

TP : Mieux comprendre la demande

Proposé sur le site de l’Académie de la Réunion, cet exercice pratique qui vous met dans la peau d’un vendeur des Galeries Lafayette cherche faire comprendre les tenants et aboutissants de la demande d’un agent économique précis : le client individuel. Il permet également de reformuler sa demande et de dégager les éléments de réponse à fournir.

BTS Comptabilité et gestion des organisations : présentation des systèmes d’information

Sur le site de l’Académie de Lyon, ce diaporama présente la notion de système d’information. Conçu comme un outil introductif au processus 10 intitulé « organisation du système d’information comptable et de gestion, il définit notamment l’information, le système d’information comptable et en fournit une représentation simplifiée.

Téléchargez le diaporama « organisation du système d’information comptable et de gestion » en cliquant ici !